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      [教育]昆山人力資源培訓(xùn)_昆山人力資源管理師培訓(xùn) [復(fù)制鏈接]

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      樓主  發(fā)表于: 2024-03-09 , 來自:江蘇省0==

      [size=; font-size: inherit,inherit]昆山人力資源培訓(xùn)就來昆山才思教育,昆山才思教育是昆山最專業(yè)的綜合類培訓(xùn)連鎖機(jī)構(gòu),品牌知名度和美譽(yù)度,規(guī)范教學(xué)管理,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,專業(yè)名師指導(dǎo)值得您的信賴。

      昆山人力資源管理師培訓(xùn)

      [size=; font-size: inherit,inherit]『好消息』:昆山才思教育學(xué)員可以享受政府補(bǔ)貼!

      人力資源 四級、三級、 考試通過學(xué)員,符合條件均可申請政府補(bǔ)貼!
      [size=; font-size: inherit,inherit]一、補(bǔ)貼申請條件:
      1、我市企業(yè)員工
      2、我校參加人力資源四級、三級、考試且通過的學(xué)員
      3、取得證書后在昆山工作滿半年,繳納半年社保。
      [size=; font-size: inherit,inherit]二、補(bǔ)貼金額:
      四級1260元;三級2330元;
      [size=; font-size: inherit,inherit][職業(yè)前景]
          我國的人力資源專業(yè)知識人才十分稀缺,據(jù)調(diào)查顯示,很多都是干行政出身的,最近幾年有高校開設(shè)了人力資源專業(yè),但是這些畢業(yè)生和市場的需要還有很大的差距。其反映為人才資源隊(duì)伍的國際化水準(zhǔn)不高,國際通用型人才十分緊缺。在加入WTO的背景下,中國人才資源隊(duì)伍的素質(zhì),不僅急需在總體上大力提升,而且要實(shí)現(xiàn)三大戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變:由再現(xiàn)型素質(zhì)向開拓創(chuàng)新型素質(zhì)轉(zhuǎn)化;由內(nèi)向型素質(zhì)向外向型、國際通用型素質(zhì)轉(zhuǎn)化;由單一型素質(zhì)向復(fù)合型素質(zhì)轉(zhuǎn)化。
          權(quán)威機(jī)構(gòu)調(diào)查顯示,國內(nèi)現(xiàn)在需要中高級人力資源專業(yè)人才為600多萬,其中北京缺40萬,上海缺60萬,廣州缺50萬以上,武漢也在30萬人左右。
          相對應(yīng)巨大的市場缺口,人力資源管理者的工資也不菲,據(jù)調(diào)查,大集團(tuán)公司的人力資源總監(jiān)薪水一般月薪數(shù)在1萬至1.5萬元或高達(dá)1.8至2萬元(一般在1.5萬元上下浮動);薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理等大抵在6千元一1.2萬元之間(一般在8千元上下浮動),在這樣的工資標(biāo)準(zhǔn)中人力資源管理師的薪資水準(zhǔn)一般在1.2萬元左右浮動,最高不超過1.5萬元,最低不低于8千元。高薪使人力資源管理師成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。
      [size=; font-size: inherit,inherit][培訓(xùn)內(nèi)容]
          學(xué)習(xí)系統(tǒng)理論知識和實(shí)務(wù)技能,同時配以模擬試題和總復(fù)習(xí),核心內(nèi)容為六大模塊:人力資源規(guī)劃;招聘與配置;培訓(xùn)與開發(fā);績效管理;薪酬與福利管理;勞動關(guān)系管理;新勞動合同法等。
      [size=; font-size: inherit,inherit][培訓(xùn)目標(biāo)]
          第一,幫助人力資源管理從業(yè)人員全面熟悉企業(yè)人力資源管理六大模塊功能,系統(tǒng)掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理論和方法,加快提高人力資源管理從業(yè)人員的理論水平、專業(yè)素質(zhì)和能力技巧,能勝任人力資源開發(fā)、管理等職業(yè)崗位,工作效率有顯著提高。
          第二,能夠通過國家人力資源和社會保障部知識技能考核獲取相應(yīng)的資格證書。
      [size=; font-size: inherit,inherit][報考條件]
      四級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
      (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
      (2)經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書者。

      三級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
      (1)取得大學(xué)?茖W(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
      (2)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
      (3)全日制大學(xué)本科學(xué)歷在校畢業(yè)班學(xué)生,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
      (4)具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書。
      (5)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
      (6)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
      [size=; font-size: inherit,inherit]特殊條件:
      全日制本科大四在校生,可以申報三級。

      二級人力資源管理師(具備以下條件之一者)
      (1)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
      (2)取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
      (3)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
      (4)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
      [size=; font-size: inherit,inherit][鑒定方式]
          人力資源管理師四級和三級分為理論知識考試和專業(yè)技能考試。理論知識考試和專業(yè)技能考核均采用閉卷考試的方式,其中理論知識需涂答題卡,理論知識考試、專業(yè)技能考試均實(shí)行百分制,成績皆達(dá)60分及以上者為合格。
          人力資源管理師二級分為理論知識考試、專業(yè)技能考試和公文筐。理論知識考試和專業(yè)技能考核和公文筐均采用閉卷考試的方式,其中理論知識需涂答題卡,理論知識考試、專業(yè)技能考試及公文筐均實(shí)行百分制,成績皆達(dá)60分及以上者為合格。
      [size=; font-size: inherit,inherit][培訓(xùn)特色]
          1、考證:教學(xué)管理嚴(yán)格,教師配備科學(xué)合理,權(quán)威專家輔導(dǎo),專用課程講義資料,重點(diǎn)突出;重點(diǎn)講授認(rèn)證考試的知識要點(diǎn)、重點(diǎn)、疑難點(diǎn),幫助學(xué)員運(yùn)用正確的思路和應(yīng)試技巧解題。
          2、實(shí)務(wù):理論與實(shí)用性并重,在保證培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)內(nèi)容的情況下,采用互動式授課,大量的復(fù)習(xí)題和案例討論,讓你在考證的同時學(xué)到許多人力資源管理的實(shí)務(wù)。
      [size=; font-size: inherit,inherit][考試時間]
          每年二次全國統(tǒng)考,分別為:5月和11月的第二或第三周周日。
      [size=; font-size: inherit,inherit][考試證書]
          該工作要求熟知政策法規(guī)和具備一定的專業(yè)知識,并且國家對此實(shí)行“就業(yè)準(zhǔn)入”,從業(yè)人員需要取得職業(yè)資格證書方可就業(yè),在人才市場中,既懂政策又熟業(yè)務(wù)的持證人才倍受企業(yè)的青睞。目前,只要通過正規(guī)培訓(xùn)后參加人力資源管理師職業(yè)資格全國統(tǒng)一考試,合格者可獲得人力資源和社會保障部頒發(fā)的企業(yè)人力資源管理師權(quán)威證書,全國職業(yè)資格證書,就業(yè)準(zhǔn)入證,上崗資格,辦事資格及資歷證明。全國通用,無需年審,終生有效!
      [size=; font-size: inherit,inherit][收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)]
      人力資源管理師(四級)學(xué)費(fèi):1387元 (包括學(xué)費(fèi)、書費(fèi)、考試費(fèi)等全部)
      人力資源管理師(三級)學(xué)費(fèi):1893元 (包括學(xué)費(fèi)、書費(fèi)、考試費(fèi)等全部)

      [size=; font-size: inherit,inherit][學(xué)技能,考證書,獲政府補(bǔ)貼] 捷梯教育——昆山高技能人才定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)!
      昆山人力資源四級考試通過取得證書符合條件可申請金額:1260元。
      昆山人力資源三級考試通過取得證書符合條件可申請金額:2330元。
      昆山人力資源二級考試考試取得證書符合條件可申請金額:3580元。
      [size=; font-size: inherit,inherit]備注:每年通過的學(xué)員,我校將統(tǒng)一通知申請補(bǔ)貼相關(guān)事宜,提醒符合條件的學(xué)員提交材料,具體以每年政府政策為準(zhǔn)。
      國家職業(yè)資格考試,全國統(tǒng)一命題、統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一頒發(fā)證書,高權(quán)威性、高附加值、高實(shí)用性、高含金量,網(wǎng)上查詢,全國通用,不用年審,終身有效!
      除了人力資源課程,還有其他課程捷梯學(xué)員可以享受政府補(bǔ)貼:
      企業(yè)人力資源管理師、企業(yè)培訓(xùn)師、物流師、育嬰師、婚姻家庭咨詢師、理財(cái)規(guī)劃師、PLC等

      才思教育周老師
      19941908283
      玉山鎮(zhèn)城北九方城市花園9棟三樓
      爆料有獎!關(guān)注昆山論壇抖音號,抖音搜索“昆山論壇”,或搜索抖音號:ksbbs
       
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